中联重科招聘简章(130314)-新疆分公司
发布人:许玉斌 发布时间:2013年03月15日 阅读次数:2496
公司简介
中联重科股份有限公司创立于1992年,主要从事建筑工程、能源工程、环境工程、交通工程等基础设施建设所需重大高新技术装备的研发制造,是一家持续创新的全球化企业。 中联重科成立20年来,年均复合增长率超过65%,为全球增长最为迅速的工程机械企业。公司生产具有完全自主知识产权的13大类别、86个产品系列,近800多个品种的主导产品,为全球产品链最齐备的工程机械企业。公司的两大业务板块混凝土机械和起重机械均位居全球前两位。 |
|
产业布局 |
|
中联重科的生产制造基地分布于全球各地,在国内形成了中联科技园、中联麓谷工业园、中联华泰工业园、中联渭南工业园、中联华阴(华山)工业园、中联上海(松江)工业园、中联沅江工业园、麓谷第二工业园、中联灌溪工业园、中联望城工业园、中联德山工业园、中联泉塘工业园、中联汉寿工业园等十三大园区,在海外拥有意大利CIFA工业园。公司在全球40多个国家建有分子公司,以及营销、科研机构,为全球6大洲80多个国家的客户创造价值,拥有覆盖全球的完备销售网络和强大服务体系。 |
|
体制创新 |
|
作为科研院所转制企业,中联重科不断推进改革,形成了科研支持产业、产业反哺科研的良性体制机制,成为国有科研院所改制的典范;作为建立了现代企业制度的上市公司,中联重科通过重组并购,参与到传统国企的改革、改组、改造之中,在老企业植入新机制、新技术,取得了经济和社会的双重效益。 |
|
技术创新 |
|
中联重科的前身是原建设部长沙建设机械研究院,拥有50余年的技术积淀,是中国工程机械技术发源地。传承国家级科研院所的技术底蕴和行业使命,中联重科坚持“高端导入、重点突破、全面赶超”科技创新战略,通过高端技术创新体系不断攻克工程机械行业世界性科研难题,推出许多世界级产品,持续推动行业技术进步,被科技部、工信部、财政部等国家部委认定为全国首批“国家创新型企业”、“国家技术创新示范企业”,获得我国混凝土机械行业第一个国家科技进步奖。 |
|
文化创新 |
|
中联重科企业文化核心理念是“至诚无息,博厚悠远”,“诚”是中联重科的事业原点和价值坐标。在核心理念统领下,形成了“一元、二维、三公、四德、五心、六勤、七能、八品”的文化体系。 |
|
公司荣誉 |
|
中联重科上市以来,在上海、深圳上市公司综合绩效排名前列,2012年,中联重科凭借优异的公司治理,第五次捧得“金圆桌”最佳董事会奖,成为中国工程机械行业上市公司唯一上榜企业及沪深股市获该奖项次数最多的上市公司;进入“中国企业500强”,“中国机械工业50强”;连续多年被评为中国“最具成长性”企业、最具影响力企业、全国用户满意企业;被评为中国机械工业现代化管理进步示范企业;获得全国五一劳动奖状、中国自主创新能力十强、中国最具影响力品牌、中国最具国际竞争力品牌、中华慈善事业突出贡献奖、全国抗震救灾英雄集体等奖项和荣誉。2011年中联重科荣膺“中国2011年度最佳雇主”称号和“2011年度最具社会责任雇主”称号。 |
|
中联重科建筑起重机械分公司为中联重科股份有限公司下属分公司,于2006年6月正式挂牌成立,主要从事塔式起重机、施工升降机系列产品的设计开发、生产制造和销售服务。自成立以来,凭借雄厚的产品开发制造能力与信誉卓著的品牌实力,中联重科建筑起重机械分公司以惊人的速度迅速发展,国内塔机市场占有率稳居第一,可生产从63tm到5200tm的锤头式、动臂式、平臂式三大系列四十多个型号塔机产品,同时还是国内唯一一家能即时提供各种产品设计及解决方案的塔机公司。分公司现拥有中联重科常德灌溪工业园、长沙麓谷工业园、江苏江阴生产基地、广州生产基地、沈阳生产基地、上海升降机生产基地、成都生产基地、渭南生产基地八大生产基地。其中常德灌溪工业园,投资5亿元、占地30万余平方米,生产设备均达到国际先进水平,投入了预处理线、后处理线、长达5000米的自动呼叫悬挂链涂装系统、松下焊接机器人生产线、数控水下等离子下料机、精密镗床等大批高精尖设备,是目前全球最大单一塔机制造生产基地。
董事长詹纯新先生有一句话:企业超越单纯的利润而存在,那才是一种至高的境界!企业价值源于社会,这一价值理念在中联重科得到充分体现。每年中联员工向内部受困家庭与员工捐款捐物累积内部救助基金过千万元;至今年已连续九年百万捐款资助寒门学子圆大学梦;2008年在抗击年初冰灾及5.12汶川地震的抗震救灾中,中联重科勇担社会责任,走在救灾队伍的最前列,分别向冰雪灾区损资350万、向汶川地震灾区损赠价值2000万元工程机械设备及1000万元善款。
◆薪酬政策:公司为员工提供具有行业竞争力的薪酬,建立了科学、合理的以激励为导向的薪酬分配模式和薪酬动态调整机制。
◆福利体系:公司为每位员工提供多元化的福利体系,除为员工缴纳医疗、工伤、失业、生育、养老保险及住房公积金之外,每年还为员工安排健康体检,为经常出差的员工办理意外伤害保险,免费发放工装并提供工装洗涤服务,并在员工结婚、生育、生日、生病住院等日子,还可以得到一份公司精心准备的慰问品或慰问金。
◆职业发展:公司坚持为员工打造个人与企业共同成长的职业发展平台。根据岗位性质和特点,结合员工的职业兴趣与专长,搭建了管理、技术、营销、技工等多种岗位的职业发展通道。
◆培训安排:公司为员工提供丰富的培训套餐,包括新员工入职培训、岗前培训、专业培训、在岗培训、管理培训、晋级提升培训等,绩效优异的员工还将享受到海外轮岗或交流培训、MBA进修培训、中外名家讲座以及送外培训等。
◆员工活动:公司团委会成立了多个活动协会以满足每位员工的业余兴趣,定期组织英语角、篮球赛、足球赛、羽毛球赛、交谊舞教学等。
◆住宿安排:提供免费工作餐,配套设施齐全的员工公寓。
◆假期安排:享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假,还可以在公司周年庆典日、元宵节等特殊日子休假半天。
◆交通专线:覆盖长沙、常德市等工业园区大部分城区的几十趟豪华大巴接送员工上下班。
中联重科招聘职位
序号 |
职位 名称 |
需求人数 |
年龄 要求 |
学历 |
性别 |
其它任职条件 |
工作职责 |
工作地点 |
1 |
销售代表 |
5 |
22-28周岁 |
本科 |
男 |
1、专业不限; 2、具有较好的表达沟通能力,性格外向; 3、能适应出差工作,能承受压力。 4、担任过学生干部者优先; |
1.塔式起重机(塔吊)、施工升降机产品销售; 2.开发新客户,维护现有客户。 |
新疆境内 |
1、中联重科新疆公司地址:
2、公司邮箱:zoomlionxj2010@163.com 公司网址:www.zoomlion.com
3、有应聘意向的同学请将您的简历投递邮箱:zoomlionxj2010@163.com,我们会及时和您联系,通知具体面试时间与地址。
4、联系人:宋学燕 13699361664 0991-3659167
5、面试时间:2013年3月17日- -2013年3月20日
地 点:新疆乌鲁木齐市新市区长春南路333号